深圳将不会再给落户口的在校大学生派发日常生活补助了。

2021年5月28日，深圳人社局公布《关于高层次人才业务、新引进人才租房和生活补贴业务相关安排的公告》（下称“《公告》”），对新人才引进租房子生活补助业务流程及其高端人才业务流程干了调节。

《公告》表明，市、区人事部门正2021年9月1日及以后新人才引进不会再审理派发租房子生活补助。2021年8月31日及以前引入的优秀人才按原要求审理申请办理。

对2021年9月1日及以后新引入入户口并在深圳市全职的工作中的35岁以内的博士研究生再行制订日常生活优惠政策。

这代表着，继5月25日公布缩紧落户政策的征求意见后，深圳的人才引进政策现行政策也面对着缩紧。

2014年，深圳依据《人才安居办法》出台《新引进人才租房补贴工作实施办法》，向2015年1月1日后新引入入户口的大学本科学历工作人员（包含在职研究生文凭）并满足条件的派发补助，额度为大学本科6000元/人、研究生9000元/人、博士研究生12000元/人的住房补贴，分2次等额本息派发。

2016年，补助幅度增加。依据当初3月深圳颁布的《关于促进人才优先发展的若干措施》，向全日制教育大学本科学历工作人员派发租房子生活补助，派发规范为大学本科15000元/人，研究生25000元/人、博士研究生30000元/人，一次性派发。

据统计，根据人才引进政策的方法落户口深圳，办理手续、步骤相对性简易、高效率。针对大部分一般的学生来讲，可以一次性取得一笔一两万的补助（假如再加上省市级补助能取得大量），是促进他俩挑选落户口深圳的想法之一。

“十三五”期内，深圳新人才引进120数万人。2020年，深圳大学文凭人口数量占有率28.8%，我省最大。

2021年5月17日，深圳市统计局宣布公布深圳第七次全国人口普查公报，深圳2020年长住人口总数做到1756万，十年提升了713万。

除开新人才引进租房子生活补助业务流程调节以外，深圳的高端人才引入业务流程也是有转变。

《公告》强调，2021年9月1日零时起，高端人才业务流程（指“高端专业性人才评定”“国外高端人才确定”“学术研究培训补贴”等三项业务流程，相同）终止审报。

但是，据21新世纪经济发展报导，“高端人才业务流程终止审报”并不代表着将撤销对高端人才的奖赏补助，反而是优秀人才评定等工作中不会再由人力社保局担负，改为公司单位担负。

深圳从古至今高度重视高端人才的引入，在其中，“孔雀计划”备受关注。

2011年4月，深圳市运行“孔雀计划”，规模性、大格局、成管理体系地引入国外高端人才。自2011年发布起，深圳孔雀计划评定规范修定了三次。

直到2016年，孔雀计划优秀人才评定规范才沒有再调节。到现如今，A类、B类、C类“孔雀优秀人才”的奖赏补助额度早已各自做到300万余元、200万元和160万余元，按五年任职期分次派发。

这也营造了市井的认知能力：国外名牌大学博士研究生＝孔雀计划C类优秀人才＝160万奖赏补助。

近些年，有传闻称深圳会出台全新升级的“孔雀计划"。现如今旧的孔雀计划终止审报，也许是即将步入全新升级的“孔雀计划”。此外，也是有思想观点觉得，巨额的补助激发了一些骗补、优秀人才并没有做出合理奉献等状况。

2020年11月11日，深圳市委镇长王伟中在当日举行的第二十二届高交会上表明，深圳将以较大幅度引入和培养国际性一流自主创新优秀人才，加速发布全新升级“鹏城孔雀计划”，不唯地区人才引进，不求全部开发设计优秀人才，不拘一格用人才，聚天下英才而用之。

2021年1月，深圳市人才工作局也表示了新一轮人才引进的新思维。将来，深圳将进一步消除“唯毕业论文、唯技术职称、唯文凭、唯荣誉奖”，突显用工主导作用和销售市场鼓励导向性，重新构建优秀人才归类点评鼓励管理体系，不会再向优秀人才派发“遮阳帽”，由“以帽取人”变为“以岗择人”，由适用“遮阳帽”变为适用“职位”。

“‘遮阳帽’一戴、终生不摘，不符优秀人才发展规律性。除掉了‘遮阳帽’逻辑性，更为与世界对接，核心价值可归纳为‘大城市优待看造就、职位职评论水准、现行政策工资待遇看奉献’。”市组织工作局相关负责人说。

据统计，此次人才引进“组合策略”将以岗位特性和岗位要求为基本，搭建“工作能力+销售业绩”的优秀人才评价指标体系，分行业分跑道点评高技术缺优秀人才。

近些年，在人才引进政策层面，深圳一直走在全国各地前端，依次实行了《深圳经济特区人才工作条例》《关于促进人才优先发展的若干措施》及“鹏城英才计划”等一系列优秀人才法律法规，吸引住了一大批国内外优秀人才来深创新创业。

目前为止，深圳全省优秀人才总产量已超出600万，在其中全职的工程院院士61人，高端人才数量超1.9数万人、留学回国工作人员近17数万人。

在人才安居层面，深圳将加速健全“4+2+2+2”住宅供货与保障机制。具备统招本科及本科以上学历，或是合乎产业发展规划必须的各种高级人才，可按照规定享有租房子住和选购公共产权房特惠。针对高技术缺优秀人才，将创建公共产权房封闭式运转规章制度，市政规划一批高质量公共产权房，以更高优惠力度出租。