深圳市南山区领航人才计划政策内容

一、对人才和团队创新创业支持

　　●对国际顶尖人才和团队，最高支持5000万元。

　　●每年安排1亿元资金引进10支“南山小孔雀”团队

　　●对新引进的国家“千人计划”人才，最高支持1000万元。

　　●对经认定的南山区“领航人才”，最高支持50万元。

　　●对承担国家重大项目或获得国家、省科技奖励的，最高支持200万元。

　　●海归人才在南山创业发展，最高支持30万元。

　　●采取一事一议方式引进社会急需科教文卫体人才，最高奖励100万元。

　　二、人才安居

　　●计划实施“一街道一人才公寓”，构建覆盖全区人才公寓网络。

　　●实施南山区企事业单位人才住房补租工作，扩大人才货币补贴范围，符合条件的人才每人每年补贴2万元。

　　●对认定的“领航人才”提供人才公寓或者每月最高10000元的住房补贴。

　　三、构建全球化引才网络

　　●创建“人才资源产业园”，引进一批国际猎头，对全球知名人才资源服务公司落户南山，给予最高300万元的开办资助，对入驻产业园的企业给予房租补贴。

　　●重奖各类引才“伯乐”，对成功引进和推荐入选国家“千人计划”各类项目的，给予最高20万元奖励。

　　●设立海外引才工作联络点，与境内外人才服务机构和人才载体共建全球化的人才引进服务网络。

　　四、人才培育

　　●深入推进“高层次创新型人才实训计划”实施，对实训的学生给予900—1500元生活补贴。

　　●建设“国际大学生创新驿站”，为大学生创新团队提供免费场地，打造创新创业全链条服务，助力大学生创新发展。

　　●创建“少年创新院”等青少年创新教育实践基地。

　　●建立高层次创新型人才学术资助计划，为人才提供每年最高1万元的学术研修补贴。

　　●支持和选派企业精英和公共事业领域的优秀人才赴海外研修，促进本土人才国际化。

　　五、服务“领航人才”

　　●提供政务、医疗、住房保障、学术研修、金融、配偶就业、子女入学、文体活动等综合配套服务，并与民生银行合作，由民生银行为人才提供最高1000万元的个人授信，实现政府服务资源和社会服务资源的叠加。

　　●在区属医院设立人才特诊中心，为人才提供免费体检、优诊和建立健康档案等服务。

　　六、助力“大众创业、万众创新”

　　●坚持政府引导、市场主导，鼓励社会资本拓展市场化的“众创空间”，符合条件的给予最高300万资金支持。

　　●支持建设和做大做强各类人才载体，对新型研发机构给予最高1000万元资助；对国家重点实验室、工程实验室、工程（技术）中心、企业技术中心等创新载体，给予最高200万元资金支持。

　　●支持企业建设工业设计中心，最高给予200万元资金支持。

　　●支持各类院士工作站、博士后流动站、工作站和博士后创新实践基地，给予上级资助经费50%的配套资助。