如何用真金白银扶持专精特新企业，成为深圳2022开局的一项议事日程。日前，广东省工业和信息化厅官网公布2021年广东省专精特新中小企业名单，其中，深圳市613家企业新上榜。整体上，深圳的广东省专精特新企业数量总数达到1473家。

不过，作为参照，截至目前，深圳的国家级专精特新小巨人企业数量仅为169家，不足全国的5%。

在日前举办的“深圳市政府党组党史学习教育专题民主生活会会前征求意见座谈会”上，一些业内有识之士呼吁落实专项政策，加大对专精特新中小企业的培育。

深圳专精特新小巨人企业代表、迪博企业风险管理技术有限公司董事长胡为民认为，深圳在改革创新和营商环境方面一直引领全国，培育了一大批优秀的中小企业。近年从部委重金支持奖补、到国常会、中央经济工作会议等高层会议密集部署， 专精特新中小企业培育已上升到前所未有的高度。

但是，深圳有国家级专精特新小巨人企业169家，已远远落后于上海（262）、北京（257），甚至排名已在宁波(182)之后。

而按照深圳官方制定的《关于推动制造业高质量发展坚定不移打造制造强市的若干措施》，明确对国家专精特新“小巨人”企业，给予最高50万元奖励；对省专精特新企业，给予最高20万元奖励。

那么，深圳未来该如何为专精特新企业发展提供更有力的政策和资金扶持？如何加大创新投入？胡为民抛出建议，首当其冲是出台培育发展精特新企业的专项政策。从研发资金、成果转化、人才引进、市场拓展、金融支持、数字化转型等各方面为企业提供全方位的政策支持。

在具体举措上，他建议出台专精特新企业梯度奖补政策，例如参照中央财政奖补力度第一年最高支持300万元，第二至三年支持金额最高不超过700万元；特别是在科技研发上要加大扶持力度和创新扶持方式，如对省部级及以上研发平台、设立博士后工作站分站的企业，在研发资金上给予100-200万元\年的补贴；同时鼓励企业柔性引进院士、长江、杰青、知名教授等领军人才，给予50-200万元每人每年的补贴。

实际上，研发投入和人才集聚是深圳这类企业的难点和痛点所在。对此，胡为民进一步认为，深圳应在杰出人才培养计划、医疗保健、子女教育等方面予以优待，以激发涌现一大批具有工匠精神和长期主义的企业家。此外，强化产业投资资金支持力度，设立专精特新产业母基金，通过产业基金投资引导社会资本投入。

互为佐证的是，按照第三方统计报告，在2020年，深圳169家“专精特新”企业营收平均增速23.9%，累计拥有发明3500多项，平均每家企业拥有发明专利20项以上，研发投入不菲。

不过，深圳也已有动作。值得注意的是，去年12月底，深圳市“专精特新”企业服务联盟成立，帮助深圳市“专精特新”企业进一步做强做优，横向多方联动优质服务资源，纵向精准对接企业发展需求，打造高质量、有针对性的“专精特新”服务。

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